فایننشال تایمز:
بانک HSBC در حال برنامه‌ریزی برای کاهش گسترده نیروی انسانی در کسب‌وکار مدیریت ثروت خود در بریتانیاست؛ اقدامی که بخشی از تلاش این بانک برای استفاده از هوش مصنوعی در ارائه خدمات به مشتریان ثروتمند است.
بر اساس این برنامه، حدود نیمی از سمت‌های مدیریتی و تخصصی حذف خواهد شد و کاهش تعداد مشاوران مالی به حدود ۷۰ درصد خواهد رسید.
یکی از افراد مطلع، این کاهش‌ها را «عمیق، گسترده و بی‌رحمانه» توصیف کرده و گفته است که تقریباً تیم‌های کاملی تعدیل خواهند شد.