Блин, ну какую крутую, сильную, автономную команду надо иметь в медиа и в товарке, чтобы выйти на фултайм работу операционным директором!

Я уже 1,5 месяца варюсь в этом и восхищена людьми, с которыми меня когда-то свела рабочая судьба.

Вообще без моего участия ребята:
• адаптировались к НДС
• сейчас адаптируются к иностранщине
• закрыли в товарке декабрь с рекордными деньгами (и сейчас тоже)
• разрабатывают новые товары
• в медиа периориентируются под новые правила комиссий Яндекс Маркета
• а агентстве масштабируются под бОльший поток рекламных заказов

и прпр.

Себя благодарю за умения:
• нанимать крутых
• доверять им
• верить в них
• нормально относиться к ошибкам

Ребят за бесконечную веру в себя и наши проекты; за великую способность к принятию решений без руководства; за отношение к компании как к своему личному проекту (в котором ты не ждешь от руководителя «надо вот этот закон внедрить», сам видишь инфу про закон и, главное, внедряешь). Ну и за то что я могу работать!

Кажется, я невероятный везунчик!