😱 Новая механика HH: монетизация хаоса или сломанный алгоритм?

Коллеги, только что обсудили с менеджером HeadHunter новую механику ранжирования вакансий. Ситуация, мягко говоря, взрывоопасная для всех участников процесса.

📉 В чем суть изменений?
Вакансии, которые получают большое количество откликов, теперь могут опускаться ниже в поисковой выдаче.

Причина: соискатели жалуются на отсутствие обратной связи и большое количество отказов, а также на ситуации «вакансия уже закрыта, а отклик только отправлен».

🤔 К чему это привело на практике?
➖ Разместили вакансию HRD с четкими требованиями (HR-опыт, HoReCa/ритейл).
➖ 400 откликов.
➖ 3 (!) релевантных резюме.
➖ Остальные 397 — абсолютный мусор по принципу «нажми на 100 кнопок, может, повезет».

😡 Главная ирония системы (она же «Замечательная конструкция»):

1. HH сам же провоцирует массовые отклики через свои рекомендательные алгоритмы и советы КП «Откликайтесь на всё».
2. Платформа зарабатывает на этой воронке (оплата размещения + доп. продвижение).
3. Рекрутер получает вал нерелеванта, тратит время на обработку.
4. Соискатели жалуются на игнор.
5. Результат для работодателя: алгоритм понижает вакансию в выдаче, и HH предлагает купить дополнительное продвижение для восстановления видимости.

💰 То есть платформа создает поток нерелевантных откликов, ухудшает позицию вакансии, а затем берет с работодателя еще денег, чтобы вернуть ее наверх. При этом работодатель уже оплатил размещение и работу по обработке всего входящего массива.

💸 Итог для рынка:

· Работодатель получает нерелевант и вынужден уходить на альтернативные каналы (или платить за платное продвижение).
· Соискатель жмет 200 раз «Откликнуться» (вместо того, чтобы выходить на 2-3 релевантных), получает отказы и выгорает.
· Сроки закрытия вакансий не сокращаются, а наоборот — увеличиваются из-за фильтрации шума.

📅 Важный нюанс: Изменение в ранжировании внедрили еще в мае 2026 года. Вопрос к коллегам: вы уже столкнулись с этой проблемой на практике? Или работаете в обход этой системы?

👇 Давайте обсудим в комментариях:
Как вы фильтруете такой поток входящих? Используете прескрининг-ботов? Уходите в соцсети? Или просто смирились и платите за продвижение?