📢 Чи є тут ейчари, яким вже тісно працювати в рамках пошуку кандидатів і які прагнуть підвищення до посади HRD у 2024?
Знайдено місце, де можна пройти шлях до HR-директора та отримати комбо навичок, яких вимагає ринок від HRD та HRBP: від розробки HR-стратегії та планування бюджетів до ухвалення стратегічних рішень та посилення звʼязку HR-процесів із бізнесом.
Вже завтра на курсі HR Time ділитися просунутими техніками, власним досвідом та кейсами почнуть: Мар'яна Ківерська — керівник IT-рекрутингу в Jobs Ukraine, Ірина Дяченко — HRBP в Smart Team, Оксана Коваль — засновниця PR агенції SmithGroup, Анастасія Джогола — Brand and Communications director та Максим Міроненко — AI Development Product Manager в Bookimed.com.
Чому це важливо саме зараз?
💪🏻 Навчитись вибудовувати HR-стратегію бізнесу та стати незамінною зв'язкою між керівництвом та співробітниками.
💪🏻 Поглянути на HR-процеси зі сторони бізнесу, навчитись планувати бюджети відповідно до цілей компанії.
💪🏻 Зрозуміти можливості особистого HR-бренду та вийти за межі управлінських відносин, посилюючи звʼязок HR-процесів із бізнесом.
За промокодом «HR Lifehack» отримаєте знижку 15% 💌
https://1ll.ink/c0vpG
#реклама
Post #2780
3.05K