Коммерсант отмечает, что навык управления трансформацией на горизонте 3-5 лет выходит на первый план для топ-менеджеров.
Как HRD запустить процесс изменений в компании?
Как донести до всех сотрудников пользу перемен?
Как работать с сопротивлением руководителей, коллег, подчиненных?
Как выстроить систему обратной связи, чтобы вовремя заметить и снять напряжение?
Разберем 15 апреля на бесплатном вебинаре вместе с Еленой Волковой, коучем и бизнес-тренером, которая работала HRD в крупных российских и иностранных компаниях.
✅ Регистрация по ссылке — https://clck.ru/3Sztot
Реклама. ООО «Правовед.ру Лаб». ИНН 7731399633