В рамках ВОРКЭНДТРЕВЕЛ мы разговаривали про собеседования и там я рассказывал про список вопросов к компании, которые имеет смысл задать на собеседовании. Выдирать его из видео неудобно, поэтому делюсь текстом.

Это вообще очень распространненый момент. У меня собеседование состоит из трех частей: представление кандидата, техническая часть и вопросы от кандидата к компании. И вот на третьей части процентов 80 кандидатов говорят "нуууу.. вопросов нет"🤷‍♂️ Дайте мне лопату, я буду копать.

И я раньше был такой же. И один раз именно из-за этого профакапил собес в компанию в Нидерландах, в которую я очень хотел попасть на работу. Настолько хотел, что даже ни одного вопроса не придумал. Типа, готов на все, так хочу к вам, что заранее принимаю все.

Ну и потом я подготовился, накидал себе списочек и с удовольствием делюсь им с вами

Цели и задачи
- Испытательный срок, есть ли он вообще, как оцениваются результаты испытательного срока
- Краткосрочные задачи на ближайшие полгода
- Долгосрочные цели на полтора-два года
- Оценка работы, kpi
- Репортинг: насколько часто, в каком виде, какие репорты ожидаются от меня в рамках моей работы
- Ключевые показатели, на которые ориентируется бизнес

Команда
- Структура моей команды
- Структура команд, работающих рядом
- Взаимодейтсвие между командами
- Вертикальная структура: руководство и подчинение
- Коммуникации внутри компании: мессенджеры, почта

Процессы
- Таск-трекер, планирование задач, методологии (скрам, канбан)
- интеграция таск-трекера, VCS и CI/CD: насколько глубоко и как реализовано
- Спринты
- Овертаймы: как часто, как обслуживаются, плановые и нет
- Факап: как происходит fire-fighting, incident management
- Дежурства
- CI: юнит-тесты, интеграционные тесты, тестовые стенды, тест-репортинг, используемые инструменты
- Релизы: как часто, как происходят, как реализованы схемы роллбэка, как реализованы миграции
- Кто готовит релиз?
- Технический долг: размер, как боретесь, как фиксируется
- Документация

Технологии
- железо, датацентры, особенности сети, барметал
- базы данных: какие, какова нагрузка, схемы failover
- очереди, передача сообщений
- бэкапы: частота, периодичность, тестирование
- инструменты ci/cd
- мониторинг/observability
- безопасность. VPN, секьюрный периметр, контроль доступа

Компания
- Плюсы и минусы компании с вашей точки зрения
- Рост компании в целом, рост юнитов в частности, изменение структуры

Бытовые
- отпуск
- возможность работы из дома
- комплектация рабочего места
- индексация зп, бонусы
- дмс
- командировки

________
HappyDevopsClub