Про кризис-менеджмент

Когда происходит что-то несовместимое с нормальными жизненными процессами, то приходит время включать кризис-менеджмент. Ну или режим ЧП, если на языке "большой политики"

Во время активности кризис-менеджмента перестает работать все, кроме жесткой диктатуры. А особенно перестает работать демократия.
Все как в армии, приказы не обсуждаются, над смыслом не думаем, все работают ровно на одну цель: удержать процесс, находящийся в процессе полета в пизду, на плаву.

Мастерство руководителя в данном случае заключается в двух вещах: вовремя понять, что пиздец настал, и активировать кризис-менеджмент. И вовремя понять, что пиздец прошел и режим этот выключить.

Главное, не скатиться в крайность. Диктатура на долгом сроке после прохождения опасного участка похоронит все усилия (хотя всегда есть чудовищный соблазн ее оставить, вкус власти😈), демократия и размазывание соплей по столу вместо жесткого руководства, похоронит все еще на опасном участке.

Как всегда, искусство в нахождении баланса