С нами на связи Артём Григоренко, QA Lead в Exness. Он рассказал нам, как стал ментором, почему тимлид — всегда немножко ментор, и чем менторство помогает ему в профессиональном плане.

Расскажи немного про себя.

Я в тестировании более 9 лет. Начинал с тестирования, тут и остался. Работаю в компании Exness.

В какой момент ты решил стать ментором?

Ментор по факту я уже давно. Раньше это больше ложилось в рамках компании, теперь решил помогать специалистам и за ее пределами.

Чем было обосновано это решение?

С точки зрения моего становления, это были задачи в рамках компании. Хочешь стать сениором — надо быть наставником для младших.

Когда стал тимлидом, менторство стало проявляться сильнее. Потому что оно необходимо на разных уровнях, в том числе — когда, будучи тимлидом, ты работаешь с сеньорами и уже им помогаешь становиться тимлидами.

С точки зрения мотивации, я начал кайфовать от того, что люди развивались и получали новые должности и радовались этому (а я вместе с ними).

Уже встречался с менти? Какое впечатление осталось от встречи?

Да, встречался. Задаёт очень много нестандартных вопросов, на которые находишь ответы во время встречи. И понимаешь, что не на все есть ответы в интернете. Чаще всего это вопросы разряда как и почему.

Что можешь посоветовать всем, кто сейчас учится/хочет встать на путь QA инженера?

Мой совет - это быть любознательным и формировать свой информационный фон. А также смотреть на профессию шире, чем “самый легкий и простой путь войти в IT”. Это уже далеко не так.

В чём видишь различия между менторством и онлайн-школой? Знаю, что сравнение грубое, но где лежит принципиальное отличие?

Индивидуальная работа. Есть возможность хорошего взаимодествия с менти. В том плане, что при предварительной встрече вы можете понять есть так называемый мэтч или нет.

Сама работа более продуктивна (но всё зависит от того, как будет выстроен процесс).

Почему решил выходить за пределы компании? Как ни крути, ты свой личный ресурс тратишь на ребят.

Сейчас большое количество крутых ребят, которые хотят стать QA или развиваться в этой сфере. Я могу аналогичным образом ребятам помогать достигать их целей.

И есть возможность влиять на тех людей, кто приходит в индустрию. Развивать общий уровень. Плюс открываются дополнительные возможности для саморазвития.

А вот про саморазвитие поподробнее. Как это влияет на тебя, какие бенефиты получаешь?

Работа с людьми это:
1. Возможность поработать с разными типами людей.
2. Прокачать навык изложения мыслей.
3. Систематизировать свои знания.
4. Улучшить ораторское искусство и презентации

Вы можете связаться с Артёмом на нашей платформе — https://getmentor.dev/artem-grigorenko-184 . Хотите что-то добавить или поспорить — пишите в комментарии.

#GM_mentors #GM_QA