Крупные ИТ-компании в США стали отменять требование о высшем образовании работников. Компании вроде Okta и IBM готовы сами обучать их, чтобы заполнить вакансии, пишет WSJ.
Теперь их всё больше интересует мотивация, навыки и опыт при найме, а не то, какое образование получил кандидат
vc.ru/hr/400838
Post #192
1.71K