Мы вроде бы должны были начать работать меньше с AI.

Но вот что я замечаю: нифига подобного.

Расскажу конкретно про мою ситуацию.

И свой вывод в конце, почему это, все же, хорошо.

Теперь, все задачи делаются в разы быстрее. Часто, раз в 5-10 быстрее, чем раньше.

Соотвественно, у нас могло бы быть раз в 5-10 больше свободного времени.

Но ваши клиенты/покупатели/рынок не дураки, поэтому так просто делать старые сложные задачи одним коротким промптом, а оставшимся 80% свободного времени ничего не делать, не очень-то получается.

Простой пример: если ты сегодня скажешь какому-нибудь клиенту в сфере дизайна, что у тебя уйдёт неделя на прототип 10 страничного сайта, то, как минимум, 60% клиентов плюнут тебе в лицо 🥲

Потому что теперь сделать это можно за 2 часа. И все мы потихоньку начинаем понимать и привыкать к этим новым скоростям.

И в этой связи, появляется логичное желание заполнять освобождающееся время чем-то полезным.

Либо, ты начинаешь делать какие-то свои сторонние проекты, либо просто берёшь больше клиентской работы.

Казалось бы, как же мы здесь оказались, если все затевалось затем, чтобы освободить нам время?

А я отвечу.

Это хорошая новость.

Ведь этот наглядный пример нам показывает, что дизайнеры как таковые не вымрут, как и многие другие профессии.

Просто, рынок и скорости изменятся, один человек может делать в разы больше, чем раньше, быстрее, точнее.

В то же время, и клиентов, которым это нужно, будет становиться все больше.

Если вам кажется, что это не так, то это именно так. Новые возможности рождают людей, которые приходят к этим возможностям.

Будет появляться больше бизнесов, больше команд, больше компаний, больше проектов внутри компаний, которым нужны визуальные и Digital решения.

И тот факт, что теперь делать сайты стало проще, не отменяет того факта, что управленцы менеджеры не будут хотеть заниматься этим вручную.

Это просто не их работа.

Я прямо сейчас с одним клиентом прохожу это на свое опыте: этот клиент очень AI-ориентированный.

То есть, все процессы строятся вокруг ИИ, сотрудники обязаны использовать ИИ, и тд.

Нельзя сказать, что у них один человек этим занимается. А-ля, один AI-орукстратор на всю компанию.

Структура компании осталось примерно такой, как и была до бума AI, но, да, было сокращение примерно 20% сотрудников.

О чем это.

Когда мы пытаемся представить будущее, глядя на какой-то пугающий тренд, мы, часто, не учитываем то, что этот тренд запустит другие процессы, которые мы даже не можем представить.

Время не бояться AI.
А использовать его для осознанного рывка в своей карьере.

P.S. Пишу с борта самолета, пока мои AI-агенты готовят следующий апдейт по дизайну для клиента. Да, я не покажу результат этой работы клиенту сразу, нужен мой ревью, но 70-80% будет готово.