Что нужно знать про релокейт
Обсудили это во втором эпизоде «Собеса», а теперь сделали для вас короткую заметку. Пост заряжен на крутость и скорость, потому что там есть цитаты Брюса Ли.
Думай за 15 сантиметров за доской. Для тех, кто только думает о релокейте.
Что за 15 сантиметров (that’s what she said)? Это мы собрали мудрые советы Ивана Васильева, основателя стартапа Rockbee, который готовит дизайнеров к зарубежным собеседованиям.
Некоторые из них вам наверняка знакомы, но это как с психологом — он говорит тебе очевидные вещи, а внутри всё равно всё переворачивается.
Сделайте релокейт челледжем. Если понимаете, что переезд с помощью работы точно необходим, продумайте цепочку задач. Сложно сразу найти компанию, которая будет полностью нравиться, приносить деньги и опыт и поможет переехать.
Поэтому можно для переезда найти компанию попроще — в ней вы получите международный опыт, подтянете нужный язык и выйдете на новый уровень. А когда первый стресс от переезда пройдёт, можно найти ту самую компанию, от которой сердце бьётся быстрее.
Будьте готовы, что будет сложно. Звучит, как «если боишься, просто не бойся». Но надо. Вы будете подавать резюме туда, где ищут людей со всего мира, а значит, и конкуренция там тоже со всего мира.
А ещё при переезде точно будет некомфортно и вряд ли будет в точности так, как вы хотите. Хорошие новости тоже есть — так будет не всегда.
Найти работу, только чтобы переехать, на самом деле — так себе цель. Потому что релокейт не так прост, и за ним кроется куча проблем. Как учил Брюс Ли — нужно целиться не в саму доску, чтобы не сломать руку. Нужно целиться на 15 сантиметров (а вот и они) дальше самой доски. Целиться нужно не в релокейт, а на 15 сантиметров подальше — в жизнь, которую вы обеспечите себе релокейтом.
Сначала нужно что-то сделать, чтобы переехать, но и переехать нужно, чтобы что-то сделать.
Пообщайтесь с нанимающими специалистами из-за рубежа. Не с теми, к кому вы хотите устроиться на работу — просто с приятелями или друзьями из соцсетей. Покажите им своё портфолио и резюме, узнайте, какие подводные камни есть при приёме на работу именно в этой стране. И главное — как другой менталитет может помешать или, наоборот, сыграть вам на руку.
Разработайте стратегию поиска работы. Для этого хватит ответов на два вопроса: сколько денег я хочу зарабатывать в ближайшие годы и что я хочу такого сделать, чтобы обо мне заговорили, как о классном специалисте. И распишите по шагам, как можно к этому прийти из нынешней точки. Мелочи наверняка изменятся, но крупные точки на пути могут стать маяками.
Занимайтесь крутой работой уже сейчас. Пока вы находитесь в комфортной среде, пока рядом есть семья и друзья, пока ваше время не уходит на беготню по миграционным службам, есть возможность сделать крутые проекты. Такие, чтобы международные компании сами вас захотели, пригласили на работу и, может, помогли получить рабочую визу.
Если вы уже релоцировались, что бы посоветовали тем, кто только стоит на пути?
Post #2169
569
Forwarded from NEWHR — решаем задачи бизнеса с помощью найма