К нам стало аплаится большое число сотрудников Google. Видимо узнали про гиганский рост акций. Только, как по мне, надо приходить, когда акции на дне. Чтобы при росте, получить рост полученных акций. Ситуация напоминает ситуацию с биткоином. Когда все покупают по максимальной цене, когда каждый утюг говорит про высокую цену, а потом как акции падают, продают, получая убыток.

Благодаря росту акций я сейчас зарабатываю, больше чем когда либо. Я даже не думал, что могу столько зарабатывать будучу разрабом.
При текущей цене акций это ~$680 000 в год. При этом это в Европе. В США на той же позиции это в в 1.5 раза больше.
Я собеседовал 4 кандидата из Google за последний месяц. Все они хорошо себя показали на технической части (кодинг и систем дизайн), но не все прошли поведенческое собеседование. Поведенческое собеседование в Facebook и Amazon сложнее, чем в Google. Поэтому нужно готовится ко всем видам собесов.
В Facebook проверяется с какими конфликтами вы встречались, как их разрешили, как достигли common ground, как драйвили до получения нужного результата, как взаимодействовали, какой сложности проблемы решали, как задавали direction и т.д.