«Понятие «токсичный» было перевернуто с ног на голову, и мы это исправляем. Поэтому сегодня по моему указанию мы проводим полную проверку определений так называемого токсичного лидерства, буллинга и дедовщины в департаменте, чтобы дать руководителям возможность обеспечивать соблюдение стандартов, не опасаясь возмездия или подозрений»,
— сказал Хегсет. И добавил: сержанты-инструкторы могут «применять силу к новобранцам» и использовать другие «проверенные методы» для их мотивации.
Наш канал в MAX
