Российские кадровые агентства столкнулись с увеличением спроса бизнеса на работников из различных стран, включая Индию, Пакистан и даже Северную Корею. Этот интерес к сотрудникам, не владеющим русским языком, обусловлен дефицитом рабочих рук и сокращением числа трудовых мигрантов из стран СНГ, констатировал Коммерсантъ.