Make love: кейсы, которые вдохновляют

В 2018 году, когда я работала маркетологом на рынке HR, но уже думала, что неплохо было бы эти 2 стези объединить в одну, на конференции HR&Technology EXPO я попала на доклад ребят из makelove. Они показывали кейсы креативных способов привлечения кандидатов: дрон с табличкой «приходи к нам работать» у офиса конкурентов, грузовичок Икеи с надписью «до твоей будущей работы 5 минут», и самый запомнившийся мне кейс, где перепрограммировали автомат с кофе, чтобы студенты могли дописать код и получить напиток бесплатно (студентам — кофе, работодателям контакты талантливых программистов). Помню я слушала это и думала «вау».

В 2020 году, когда я перешла на сторону бренда работодателя, мы познакомились с ребятами лично. Помню, они показали кейс, как МТС выходил на рынок соискателей Краснодара через конкурс, где нужно было перепрограммировать фонтан. Тогда я подумала «Хочу с ними работать». Вы поняли да, что меня легко покорить, запрограммировав какой-нибудь оффлайн проект?

В 2021-2022 году мы реализовали первые совместные проекты. В те годы Росатом выходил на рынок IT, и ребята помогли нам в разработке позиционирования бренда работодателя как «работы на стыке науки и IT». Топ-менеджмент принял работу с первого раза, а целевая аудитория органично подхватила слоганы. Те, кто работал в крупных корпорациях, понимают всю мощь этой фразы, потому что найти баланс между всеми заинтересованными лицами бывает капец как не просто. Спустя время я заняла первое место в премии ITHR с результатами этой работы.

Потом мы еще классно тусовались у makelove на разных мероприятиях, но это уже совсем другая история…

Как-то так случилось, что makelove вдохновляли и драйвили меня всё время работы в сфере бренда работодателя (или около него). Поэтому отдать им должное хочется призывом для всех, кто работает где-то между маркетингом и HR — следить за тем, что ребята делают и чему учат. А еще, у них скоро запускается новое обучение об эффективных коммуникациях работодателя, тоже рекомендую заглянуть.

А какие компании вдохновляли вас в профессии?