Вонючих коллег можно уволить — напомнили юристы. Но только если человек игнорирует просьбы решить проблему с запахом.

Главное условие — требования к гигиене должны быть прописаны в трудовом договоре или правилах компании. Иначе увольнение будет считаться нарушением прав работника.

Вы знаете, с кем это обсудить