Почему список полезных фраз для собеседования на самом деле не полезный

…а даже вредный. Но обо всем по порядку.

Недавно один из моих студентов скинул мне бесплатный pdf файл “30 полезных фраз для собеседования” (на самом деле, неважно, откуда он возник - это могло быть и видео со списком на YouTube, и “полезный” пост в блоге, такого везде много). Меня удивило, что многие правда считают такие фразы полезными. Разберемся?

Ну вот смотрите. “Полезные” списки обычно содержат речевые клише: варианты того, как можно начать предложение в зависимости от того, какая у него функция:

I was asked to…
I took the initiative to…
What I’m trying to say is …
What I’m thinking right now is that we can …
So, I’m going to assume…

Как видим, продолжения за ними не следует.

Ну и что, - скажете вы. - Ведь тут все понятно. В первом предложении нужно рассказать о задаче. Во втором - об инициативе или новом действии. В остальных говорящий поясняет то, о чем говорит.

И если у вас достаточно хороший уровень языка, для вас эти фразы просты и понятны, но есть один нюанс…

Как думаете, какой? Жду, что вы скажете ))

#собеседование