СОСПП_СМИ

В креативном кластере «Домна» прошло расширенное заседание комиссии СОСПП по охране труда, где эксперты Союза совместно Государственной инспекцией труда обсудили новые правила охраны труда.
 
Напомним, 31 августа вступило в силу постановление Правительства РФ от 30 июня 2026 года № 805. Документ изменил Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда. Поправки затронули инструктажи, первую помощь, применение средств индивидуальной защиты (СИЗ), программы А, Б и В, комиссии по проверке знания требований охраны труда и дистанционный формат практических занятий.
 
«Работодателям придётся пересмотреть часть привычных процессов по охране труда: где-то изменились условия освобождения от обучения, где-то — требования к практике, комиссиям и дистанционному формату. Вместе с экспертами Государственной инспекцией труда мы разбираемся, что изменилось и что стоит проверить работодателю», – сказала исполнительный вице-президент СОСПП Татьяна Кансафарова.
 
Начальник отдела государственного надзора за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда в Свердловской области Иван Жилин рассказал об изменениях федерального законодательства. Документ был продлен до 1 сентября 2032 года, и вместо ожидаемых 25 поправок было утверждено 34 изменения. Также добавлены новые положения.
 
В мероприятии приняли участие представители более чем 70 компаний-членов СОСПП, среди которых Уральские авиалинии, Т Плюс, Уралвагонзавод, КУЗОЦМ, Ураласбест, ДИНУР, Ирбитский молочный завод, ЕВРАЗ КГОК, Ростелеком, НПО автоматики, Аэропорт Кольцово, ТМК, Уральские авиалинии, ФОРЭС, Уралэлектромедь, ЕТК, СвЖД, МЗиК, УЭХК, СКБ Контур, СУМЗ, Атомстройкомплекс, Сбербанк, Уралкриомаш и другие.
 
Подробности изменений ФЗ, а также презентация ГИТ – на сайте СОСПП: https://sospp.ru/ot-teorii-k-praktike-kak-izmenilis-pravila-ohrany-truda-obsudili-eksperty-sospp-sovmestno-s-git/

Загородный лагерь «Салют» в Ирбите полностью восстановили после летнего паводка
 
По поручению губернатора Свердловской области Дениса Паслера в регионе мобилизовали все необходимые силы и ресурсы для ликвидации последствий паводков и ураганного ветра. К восстановительным работам также подключились предприятия Среднего Урала.
 
Ранее губернатор Денис Паслер сообщал, что ущерб, нанесенный территориям непогодой, ликвидирован. В муниципалитетах восстановили поврежденные дома, дороги, мосты и инженерные коммуникации, жителям предоставили выплаты и жилищные сертификаты.
 

«Лето было особенным, в большинстве районов Свердловской области выпадение осадков составило до 300% от месячной нормы. Ущерб, нанесенный непогодой региону, ликвидирован. Помогли и жителям других муниципалитетов. В рекордные сроки мы восстановили Кушву после единственного за всю историю региона смерча», – сказал губернатор Свердловской области Денис Паслер.

 
Из-за подъема уровня воды в реке Ирбит были подтоплены два корпуса, детская площадка и часть стадиона загородного лагеря «Салют». Сильнее всего пострадал один из спальных корпусов. На первом этаже вода повредила стены, полы, двери и мебель.
 
К восстановлению лагеря подключились предприятия региона. Глава Ирбита Николай Юдин при поддержке генерального директора Ирбитского молочного завода Григория Бачерикова обратился к акционерам компании «Синара» и Свердловскому областному Союзу промышленников и предпринимателей. Представители бизнес-сообщества направили более 1,7 миллиона рублей на ремонт корпуса и приобретение новой мебели.
 
Сейчас ремонт корпуса полностью завершен. В помещениях установили новую мебель. Корпус полностью готов к приему детей.
 
Поддержка бизнеса также позволила приобрести для Ирбита десять осушителей воздуха стоимостью 270 тысяч рублей. Оборудование используют жители подтопленных территорий для просушки домов.
 
Предприятия помогли и с расчисткой пострадавших территорий. Из зоны подтопления вывезли более 600 тонн бытового и строительного мусора, который образовался после разбора поврежденных домов и дворов. Часть этих работ взял на себя Ирбитский молочный завод.
 
Для ликвидации последствий непогоды региональные власти, муниципалитеты и предприятия объединили ресурсы. Из резервного фонда Правительства Свердловской области на компенсационные выплаты жителям 18 муниципалитетов направили 348 миллионов рублей.

ФОТО: ЗОЛ «Салют»

Свердловский пул в Максе

🔺Урал Опера Балет открыл юбилейный 115-й сезон премьерой балета "Корсар"

🔹Екатеринбургский государственный академический театр оперы и балета представил премьеру балета "Корсар". Постановка создана при поддержке Попечительного совета театра, который появился в 2025 году по инициативе Свердловского областного Союза промышленников и предпринимателей (СОСПП).

🔹Спецпоказ спектакля прошел 17 сентября. Почетными гостями стали полномочный представитель Президента РФ в Уральском федеральном округе Артём Жога, губернатор Свердловской области Денис Паслер, руководители компаний – членов СОСПП, а также друзья и партнеры Союза.

🔹Балет "Корсар" существует уже 170 лет. "Урал Опера Балет" возвращается к оригинальным образам знаменитой истории, говоря о них современным театральным языком. Для создания постановки пригласили лидеров нового российского драматического театра. Соавторами сценария выступили режиссер Максим Соколов и драматург Богдан Королек.

🔹Музыку для балета создал Дмитрий Мазуров, музыкальными руководителями постановки стали — Павел Клиничев и Иван Худяков-Веденяпин. В роли хореографа выступил Константин Хлебников. Канонические фрагменты "Корсара" бережно возобновили легендарные балетмейстеры Наталья Большакова и Вадим Гуляев.

Первое 📷: сцена "Оживлённый сад", фото - Иван Мохнаткин
Второе 📷: Ники Нисигути - Медора, Михаил Волков - Ланкедем, фото - Иван Мохнаткин
Третье 📷: Михаил Волков - Ланкедем, фото - Иван Мохнаткин

🔷 Подпишись на УрФО_ИНФО!

Комитет СОСПП по социальному партнерству провел на площадке УГМК-Арена заседание на тему «Концепция трудового долголетия персонала — проактивные и мотивационные инструменты».
 
С докладами и кейсами выступили эксперты в области корпоративного здоровья. Для участников мероприятия была проведена обзорная экскурсия по площадке УГМК-Арена.
 
«Трудовое долголетие – это комплексный, системный подход, который превращает заботу о здоровье сотрудников из статьи расходов в инвестицию с измеримым экономическим эффектом. По оценке экспертов Минздрава РФ, экономика страны теряет 1,4% ВВП ежегодно из-за временной нетрудоспособности работников. Удержание возрастного сотрудника (45+) обходится в 3–5 раз дешевле, чем поиск и обучение новичка. Проактивные меры позволяют увеличить период активной продуктивности сотрудника на 7–10 лет», – рассказала исполнительный вице-президент СОСПП Татьяна Кансафарова.
 
Концепция предлагает четыре группы мотивационных инструментов:
 
1. Финансовый прагматизм - бонусы, оздоровительный бюджет для сотрудников.
2. Встраивание здоровья в рабочий процесс - спортивные часы, производственная гимнастика, эргономичные рабочие места.
3. Геймификация и социальный вызов - корпоративные соревнования между отделами, кулинарные батлы, марафоны здоровья.
4. Образовательно-психологическая поддержка - школы здоровья, регулярные чек-апы, определение биологического возраста.
 
Концепция полностью согласуется с государственной политикой. Так, в июле 2026 года утвержден план мероприятий Правительства РФ по Стратегии развития здравоохранения до 2030 года.
 
СОСПП активно принимает участие в работе над региональной программой Свердловской области – в июне 2026 года было подписано соглашение между СОСПП, Минздравом, ФПСО и Социальным фондом о совместной разработке корпоративных программ сохранения здоровья работников.
 
В ходе заседания с докладами выступили директор всероссийского проекта «Корпоративное благополучие», ведущий специалист направления политики управления здоровьем и экспертизы АНО «РТ-Медицина» Иван Рыбаков, а также представители Центра общественного здоровья и медицинской профилактики, Сбера, ЕВРАЗа, РЖД, Контура, Страхового Дома ВСК, УГМК-Арена, медиа-футбольного клуба «СиндЕкат».