💶🇪🇪 60% работающих пенсионеров Эстонии называют одной из главных причин деньги

Эстония выделяется среди стран ОЭСР высокой занятостью людей пенсионного возраста. Но новое исследование Центра мониторинга развития показывает: за этой статистикой во многих случаях стоит не только желание оставаться активным, а финансовая необходимость.

Среди работающих пенсионеров в возрасте 50–69 лет 60,6% жителей Эстонии назвали заработок одной из трех главных причин продолжать работать. В среднем по странам ОЭСР этот показатель составляет 35,1%.
Другие мотивы встречаются заметно реже. 22,9% работающих пенсионеров Эстонии продолжают трудиться потому, что любят свою работу и хотят оставаться активными. Еще 6,9% называют важным сохранение социальных связей.
Для сравнения, в среднем по ОЭСР любимую работу и активность называют 37,3% опрошенных — значительно больше, чем в Эстонии.

Особенно заметна разница в уровне занятости пожилых людей. Среди жителей 65 лет и старше он в Эстонии более чем вдвое превышает средний показатель ЕС, а в возрастной группе 70–74 лет — более чем втрое.
По уровню занятости людей 65+ Эстония вместе с Исландией находится среди европейских лидеров. Однако исследователи обращают внимание на принципиальную разницу между двумя странами.
Высокую занятость пожилых исландцев связывают в том числе с благоприятными условиями для продолжения трудовой деятельности и высоким уровнем благополучия. В Эстонии одним из ключевых факторов исследователи называют относительно низкие пенсии и высокий риск бедности среди пенсионеров.

Есть и другие причины. В некоторых секторах, например в образовании, сохраняется дефицит работников, поэтому работодатели заинтересованы в сотрудниках старшего возраста.
Продолжать работать позволяет и сама эстонская пенсионная система: пенсию и зарплату можно получать одновременно, без потери пенсионных выплат.
В результате высокая занятость пожилых людей в Эстонии имеет две стороны: пенсионная система действительно позволяет человеку оставаться на рынке труда столько, сколько он хочет, но для значительной части работающих пенсионеров дополнительный заработок остается одной из главных причин не уходить с работы.