Гонка зарплат закончилась: в 2026 году рост окладов коснется только высококвалов из дефицитных областей. Больше никаких двукратных индексаций курьерам.

Больше всего свой доход нарастят те, кто и так оказался в топе по итогам 2025: разработчики ПО, специалисты по кибербезопасности и рабочие редких профессий. Массового повышения зарплат не будет – только точечное для дефицитных кадров.

Прежде всего растет спрос на тех, кто умеет работать с кодом и данными. Почему?

1. Кибербезопасность стала вопросом выживания – в прошлом году компании стали взламывать несравнимо чаще, чем до этого. Притом все чаще это не обычный ддос, а уничтожение данных без возможности восстановления или дешифрации.

2. Компании внедряют собственный ИИ. Конечно, инвестиций (по понятным причинам) в этом все еще не так много, но более-менее все уже определились с приоритетами. В почете – индор ML-инженеры и дата-сайентисты

3. Дефицит качественных кадров – тут все понятно.

Рабочие профессии тоже в цене: сложные проекты требуют высокой квалификации, а цена ошибки огромна. Новичков на такие задачи не берут, а опытных подрядчиков найти не так легко.

Зарплаты на конец 2025 года:

IT-специалисты:
• Разработчики ПО – 284 тыс. рублей
• ML-инженеры и дата-сайентисты – 247 тыс.
• Финансовые аналитики – 117 тыс.
• Специалисты по кибербезопасности – 90 тыс.

Рабочие профессии:
• Токари высокой квалификации – 185 тыс. рублей
• Водители-дальнобойщики – 182 тыс.
• Сварщики – 178 тыс.
• Крановщики и машинисты спецтехники – 142 тыс.