Я правда-правда скоро притащу живых фоток, а пока вот вам кавайный образ от ИИшеньки 🐱
Это моя ассоциация на слово "пивот" - и я в курсе, что ударение на первый слог (кому какое дело, всё равно ударяют на второй 🤪)
Это примерно мы с Изями сейчас.
Когда вроде поймал за хвост проблему, а она утягивает тебя глубже, и ты ныряешь. А там - дивный новый мир...
Ага, молодежь хочет работать. А у бизнеса есть что им отдать.
Но.
Бизнесу нужно подтверждение того, что молодежь правда умеет в то, за что хватается.
А как подтвердить?
Оценки не работают. Зачетки врут. Сертификаты штампуются. Образование круто учит, но не всегда тому, так и тогда, что/как/когда нужно "в полях". Практика... хм, кто проходил практику реально? А кто "рисовал" у знакомых? Лес рук, ага.
Рынок ищет специалистов - а нету специалистов, всё не то.
Специалисты ищут работу - а нету работы, резюме не долетают дальше "спасибо за интерес, но..." на ХэХэ.
Мало найти подработку. Оказывается, дальше только начинается самое интересное:
- доказать, что умеешь (как?)
- закрепить выполненный кейс (куда?)
- подтвердить, что выполнил (чем?)
- подтянуть ачивки из других источников и доказать, что они не фейк (ммм?)
- повторить, и еще повторить, и опять повторить...
А кто видел объемы документации и отчетности, в которых тонут "образователи" - тому уже ничего не страшно.
И вот EAZZY ныряет глубже в инфру. И в автоматизацию процессов, которые исторически затаскивались "на руках". Что не отменяет работу с подработкой/проектной занятостью, с которой мы стартовали, а только расширяет "поляну".
Готовимся забрать у образования и бизнеса тягомотину с документами про практики/стажировки/студаксели/кейс-чемпы/проекты и выдать взамен прозрачный инструмент, чтобы подтверждать: молодежь и подростки - не "коты в мешке", а мини-профи с подтвержденным "боевым" опытом .
А, и у нас появилась песочница! Мы там настроили и "универ", и "бизнес", и "студента". Хотите покликать в будущее карьерного трекинга
#фаундервполях #eazzy #кудаятакоевписалась