🔈🔈🔈🔈🔈

Новый подкаст о том, как компании растят сильных топ-менеджеров

И снова у нас в гостях Елена Долина — генеральный директор тренинговой компании «Бюро Акцент». На этот раз поговорили о развитии топ-менеджеров: форматы, кейсы и что реально дает результат.

В этом выпуске:
— Развитие vs обучение ТОПов: индивидуальные треки, коучинг, менторинг, фасилитации
— «Эмпатия для ТОПов»: как совместить человечность и жёсткие бизнес-цели
— Антихрупкость: стресс-симуляции, полигон, «выброс» в дикую среду
— ТОП как внутренний эксперт: передача опыта преемникам и насмотренность
— Что будет в ближайшие 2–3 года: ИИ/цифрограмма, политический/дипломатический интеллект, личный бренд

🎧 Обязательно к просмотру — если вы HR, T&D, руководитель или тренер и хотите практики, которые реально развивают бизнес.

Смотрите полный выпуск:
▶ YouTube
💬 ВКонтакте

Если выпуск зашёл, то поставьте лайк, поделитесь и напишите в комментах: какие форматы развития ТОПов сработали у вас?