Когда мы говорим, что в DNS открыты к критике, что новые сотрудники не должны бояться предлагать свои идеи, даже если они кажутся им нелепыми – мы на самом деле это и имеем в виду. 
Ведь кто, если не новичок, сможет дать свежую объективную оценку процессов компании, а может и вовсе изменить или улучшить эти процессы 🤔

И сегодня мы хотим поделиться историей одного такого новичка, который не побоялся предложить и осуществить изменения в DNS. И уже сейчас эти изменения привели не только к его активному карьерному развитию, но и к значительным переменам в сфере работы с данными за достаточно короткий срок🤩😎

#dns #историисотрудников