При этом существует и неравенство между странами, предупреждают в ВОЗ. Обеспеченность врачами в европейском регионе в 13 раз выше, а медсестрами и акушерками — в 6, чем в африканском. Нехватка кадров и неравномерное их распределение продолжают ограничивать доступ к медицинским услугам.
Эксперты ВОЗ также заявляют о проблеме старения медицинских кадров. Сегодня, согласно докладу, почти каждый четвертый врач в среднем старше 55 лет и выйдет на пенсию в течение следующего десятилетия (такой вывод делается на основе последних данных из 122 стран). Острее всего эта проблема ощущается в странах с высоким уровнем дохода, где, к примеру, 20% медсестер старше 55 лет, в то время как в странах со средним и низким уровнем дохода этот показатель варьируется от 5% до 10%. К 2030 году, по прогнозу ВОЗ, в 67 государствах не будет хватать медиков для удовлетворения потребностей населения в области здравоохранения.
«Старение населения — это скрытый кризис в сфере здравоохранения, требующий срочного внимания. Он создает двойное давление на системы здравоохранения, прежде всего в странах с высоким уровнем дохода»,— заявил представитель ВОЗ Хассум Диалло.
Российские власти обозначенную проблему осознают. Замглавы Минздрава Татьяна Семенова еще в марте 2024 года называла старение медицинских работников одним из текущих вызовов отрасли — наряду с миграцией, выгоранием и переходом в другие профессии.
Глава Минтруда Антон Котяков в апреле 2025 года приводил данные, согласно которым средний возраст работника здравоохранения — 44,5 года (тогда как в других отраслях — около 42%), при этом почти 43% медиков старше 50 лет. Доля врачей, чей возраст превышает 50 лет, варьируется от 18% в Ингушетии до 54% в Псковской области.
Согласно официальному сборнику «Здравоохранение в России», в 2019 году возраст 13,8% всех медицинских работников составлял 50–54 года, 12,6% — 55–59 лет, 9,3% — старше 60 лет. По итогам 2024 года уже 14,1% медиков были старше 50 лет, 12,2% — старше 55 лет, 10,3% — старше 60 лет. Данных за 2025 и 2026 годы не публиковалось.