Зеленые флаги для переводчика, ч.2


🚩Линейные связи

Я считаю, что задача менеджера — хорошо организовать работу команды и собрать для себя базу надежных исполнителей. Именно они потом, как пчёлки, начинают слаженно заполнять свои соты.

Например, у меня есть проекты, где задача менеджера заключается только в том, чтобы назначить дедлайн, выложить материалы пораньше (на онгоингах мы вообще их сами добываем на ютубах, ещё до того, как заказчик дал чистовой мастер) и отдать готовый файл заказчику.

На всех остальных этапах мы с переводчиками и редакторами сами определяем, кто какую серию (или ее кусок, если работаем на онгоинге) возьмет, договариваемся с редактором напрямую о времени сдачи, обсуждаем все перипетии сюжета, подкидываем друг другу флешбеки или ориентируем, откуда их взять.

И это самые живучие, самые замотивированные, самые ответственные команды в моей практике, которые годами за ручку кочуют из проекта в проект.

💬 Что ещё добавите, коллеги? Что вам важно видеть на проекте для удобства работы? Что цените больше всего?