В LinkedIn опросили фрилансеров (зарубежных, конечно же), как они находят сейчас заказы.

Поучаствовали фрилансеры из Европы, США, Британии, Индии и других стран.
И вот что получилось:

1. Большинство находят работу через рекомендации/рефералов/сарафанным радио. То есть бывшие или нынешние клиенты, коллеги, подписчики рекомендуют их тем, кто ищет специалиста.

Поэтому личный бренд суперважен! Когда вас рекомендуют, по вашему профилю должно быть видно, что вы огонь специалист и вам можно доверять. Проверить это можно по моему бесплатному чек-листу профилей LinkedIn и Upwork.

2. Многие отметили, что находят работу на самом LinkedIn. Причем не в разделе Jobs, а поиском по постам. Об этом способе я рассказываю в гайде, а еще такие проекты собираю в @allgigs.

3. Часть из них пользуется холодной рассылкой (cold outreach). Находишь людей, похожих на портрет твоего идеального клиента, пишешь им о себе, предлагаешь свои услуги (шаблон холодной рассылки тоже есть в гайде).

4. Некоторые сидят на Upwork и Fiverr наряду с LinkedIn.

У меня отлично работают 3 и 4 способы + ведение блога в LinkedIn, когда на мои посты с кейсами приходят заинтересованные люди, мы бесплатно созваниваемся, и я продаю им услугу или консультацию.

Давайте тоже проведем такой опрос: пишите, где вы в последнее время нашли клиента ⬇️

А завтра среди всех прокомментировавших разыграю урок про построение личного бренда на зарубежном рынке из курса «Инвойс на миллион» 🔥