В России укрепился тренд на масштабные увольнения в ИТ-сфере.
Свыше половины (55%) всех российских ИТ-специалистов, уволенных в период с 2022 по 2025 гг., остались без работы вовсе не по собственному желанию, а попали под сокращение.

В российской ИТ-отрасли в настоящее время есть некий «существенный дисбаланс между спросом и предложением» в сферах разработки, поддержки, инфраструктуры, кибербезопасности и искусственного интеллекта. При этом перевес явно не в пользу соискателей.
Заметно замедлился процесс найма ИТ-специалистов. Теперь работодатели «гораздо тщательнее подходят к найму и чаще перераспределяют внутренние ресурсы, чем открывают новые позиции».

«После десятилетия бурного роста банки, ритейл и другие секторы экономики, которые традиционно нанимали такой персонал, впервые стали сокращать штат, оптимизировать расходы на профессионалов и сворачивать амбициозные проекты»

По мнению опрошенных экспертов, России больше не нужно такое количество ИТ-специалистов в своих отраслях.

Собеседники издания не сомневаются, что в 2026 г. ситуация с сокращениями в ИТ-сфере станет хуже, а увольнения могут затронуть в первую очередь подразделения и отдельных специалистов, не имеющих прямого влияния на выручку компании.

https://www.cnews.ru/news/top/2025-10-29_paradoks_rossijskoj_it-otrasli