И такие Валерии, для нивелирования положительной деятельности, сидят в каждом государственном органе.

Еще большее число занимается управленческим саботажем. То есть не напрямую мешает подчиненным работать, а легально закапывает в отчеты. Чтобы активность сотрудника быстро свелась на нет, нужно охладить его загрузкой никому не нужной бумажной рутиной. Несколько новых форм отчётов задушат любую инициативу в отделе.

Можно вспомнить, как наши полицейские боятся применить табельное оружие в тех случаях, когда применить его необходимо. Из-за того, что из-за отчетности их по всем кабинетам затаскают.