Итак, после того как я рассказал о себе, наверняка у кого-то мог возникнуть вопрос. Что делать, если я долбаеб и не собираюсь меняться?

Да, не такие посты вы ожидали от канала про разработку, но не делайте вид, будто в пятницу вы собрались чему-то продуктивно учится. Поэтому присаживайтесь по удобнее, сейчас я поведаю вам, как стать самым конченым долбоебом в команде. Погнали:

Не выполняй свои обязательства. Например обещал ты сделать доклад для команды про технологию X через неделю – все должны понимать, что возможно будет готово в течении полугода или вообще не будет готово. Если хоть раз выполнишь свое обещание, все будут ждать от тебя этого всегда.

Обесценивай опыт других людей. На собесе вообще не обращай внимания на то, чем занимался разработчик и в чем он крут. Чем более крутую штуку он сделал на прошлой работе, тем больше ты должен доказать ему, что все это гнилая, никому не нужная херня. Спрашивай то, что вообще не влияет на работу (вроде флагов Activity) и которую можно посмотреть в справочнике. Если разработчик не ответил, то сразу ставь ему грейд сильно ниже того, на который он тянет. Путь вообще спасибо скажет, что ты посвятил ему свое время.

Не учись на своих ошибках. Твой успех это всегда закономерность, потому что ты гений от природы. Если же тебя постигла неудача, то вина исключительно внешних факторов. Не нужно рефлексировать над провалами и неудачными решениями, это путь лузеров. Победители всегда ходят по граблям!

Успехи других это нелепая случайность или сбой в матрице. Поэтому важно не забывать всем это доказывать. В следующий раз, когда какая-то команда будет рассказывать о своих успехах, начни максимально доебываться до них. Скажи что по твоим личным метрикам их успехи полная хуйня. Пусть сукины дети знают свое место!

Никакой предсказуемости. Каждый твой поступок должен вызывать дикое удивление у окружающих. Все ждут от тебя взвешенных решений в выборе технологий и адекватности в общении? Удиви их!

Работай по выходным!

Стремись всегда продемонстрировать всем свою власть. Если ты тимлид, бери к себе в команду заведомо слабых стажеров, а потом увольняй их по окончанию стажировки. Не нужно быть избирательным и вкладываться в развитие, зачем, ведь на улице всегда очередь из стажеров. Нахер это все, главное доказать всем что ты можешь испортить человеку карьеру одним решением.

Выебывайся. Всегда и везде, и всем чем только можно, любым даже самым незначительным достижением. Поправил незначительный баг, сделал статью с 2-мя просмотрами, купил BMW. Исключительно важно, донести это всем, до кого можешь дотянутся.

В этом вся суть, все что делается вокруг исключительно для тебя. Забудь слова “уважение” и “здравый смысл”, это для всяких мудил которые не понимают твоего величия.