Твоя задача: сначала нормально обсудить идею, загрузить контекст, объяснить, что вообще считается хорошим результатом, и сузить бесконечное количество вариантов до одного нормального пути.
Дальше агент сам разберётся с реализацией. Ты смотришь результат, ловишь косяки, даёшь фидбек и держишь планку. За то, что в итоге уехало в прод, всё равно отвечаешь ты.
Со временем вокруг агента появляется система: правила, память, скиллы, примеры хороших решений. После нескольких циклов «сделал → получил фидбек → переделал» он начинает реально шарить за твой контекст и бизнес.
Короче, хороший agentic engineer сначала хороший менеджер.
Агенты впервые показали, насколько люди плохо формулируют свои желания.