Друзья, всем привет! Давно меня тут не было, но на это были причины 😁 Расскажу все по порядку)

Все началось с того, что перед отпуском мне написала рекрутер из Яндекса с вопросом "не ищу ли я работу?". В целом, у меня уже были мысли поменять проект, но не просто ради галочки или бОльшей зп, а чтобы и проект мне нравился, и у меня был потенциал к росту

Вообще, смотрю на такие критерии:

1. продукт - тут круто, если я им сам пользуюсь
2. техническая команда - важно, чтобы в команде была важна качественная техническая составляющая, только в таком случае будет рост
3. зп в рынке, а лучше выше, все таки в таком мире живем)) - ну тут без комментариев

В итоге, мы созвонились с HR. Я рассказал про себя, она про команду - мне понравилось, это был свежий проект, небольшая команда. Супер, подумал я, так как именно такое мне хотелось. Дальше она рассказала мне этапы собеседований, все мы знаем, что их там куча:

1. Тех интервью(6 задач в лайвкодинге)
2. 1 алгоритмическая задача
3. Product(System) Design

Напомню, это все было перед отпуском, поэтому я сказал, что хотел бы поставить первое собеседование через 2 недели после того как, я вернусь из отпуска. Тут все без проблем, мы их запланировали.

Я переживал только за алгоритмы, так как решал их не очень много, а в них нужна практика. Поэтому я начал подготовку уже перед отпуском и в отпуске выделял по 2 часа в день))