​Как мы будем устраиваться на работу через несколько лет: ИИ, Цифровой профиль и новая роль HR

HR-технологии развиваются, автоматизация и роботизация стали трендом последних десяти лет. Обученные нейросети ищут и отбирают кандидатов, проводят полноценные собеседования, заботятся об адаптации новичков и собирают фидбек при увольнении. В ближайшие годы ИИ-помощники станут еще сообразительнее, точнее и самостоятельнее — о нескольких грядущих трендах рассказала Эльза Егорова, СЕО HCM-платформы TalentTech.

Статья