Вчера рассказывала вам про чат и хочу сказать, что он выполняет еще важное дело:
все чаще ко мне приходят люди, которые и познакомились со мной в этом блоге, читали, а потом приходили ко мне в работу.... и возвращалась с оферами :)

Так произошло и с Полиной Стрельниковой.
Полина искала новую интересную работу с достойной з/п, чтобы уйти с подработки и посвятить себя чему-то одному. Но поиск застопорился: Полине казалось, что она не подходит целиком и полностью ни на одну вакансию. Чтобы оценить навыки и проработать самозванца Полина обратилась ко мне и уже через 1,5 месяца вышла на работу в международную команду.

Передаю слово Полине:

Ситуация

Моя карьера началась довольно стихийно: ещё в универе меня позвали на стажировку в отдел переводов, но предложили кучу рутинной и скучной работы, и тогда меня перехватила директор по маркетингу и предложила пройти практику в её отделе — и закрутилось.Следующие несколько лет я многому училась с нуля и пробовала разные направления маркетинга и PR, задачи, форматы работы. Так, у меня накопился очень разнообразный опыт, с которым я не знала точно, что делать.Меня пугало, что я умею разное, но по чуть-чуть, а не развиваюсь как эксперт в чём-то одном. С такими мыслями я смотрела вакансии, параллельно продолжая работать в одной B2B-платформе.

Тогда мне уже наскучили задачи, они стали рутиной, плюсом моя команда стала сильно меньше — и мне очень не хватало общения с коллегами. Я хотела двигаться дальше, но внутренний самозванец не давал сделать следующий шаг. Я не могла спокойно откликнуться на вакансию, если не совпадал хотя бы 1 пункт из списка требований.

Например, в вакансии в PR ожидают, что у кандидата есть база контактов СМИ — у меня её нет, так что всё, даже пробовать не буду. Выйти на международный рынок? Хоть у меня и был такой опыт работы, он слишком мал (как мне казалось), чтобы куда-то пробоваться.Такими темпами поиск длился бы бесконечно, если бы я не решилась обратиться за помощью.


Консультация

Елена помогла раскопать мои навыки и достижения. Моей глобальной целью было не только найти работу, но и вырасти в доходе, чтобы отказаться от подработок: тогда я параллельно вела ещё один проект, но хотела бы сосредоточиться на чём-то одном, что приносило бы мне удовольствие. Вместе с Еленой мы разрабатывали карьерную стратегию, на это понадобилось пару встреч. Раскопали мы действительно много всего. На встречах Елена задавала очень грамотные вопросы, которые помогли мне понять, сколько всего я умею и насколько недооценивала себя.

Например, мне казалось, что я совсем не умею работать с бюджетами, потому что на последнем месте работы бюджетов не было совсем. Только поговорив с Еленой, я во-первых вспомнила, что составляла сметы на предыдущих местах работы, а во-вторых поняла, что навык организации чего-либо без бюджета — это тоже большой плюс. Я поняла, что моё разнообразие навыков — не слабость, а сила и индивидуальность. По итогу встреч у меня было отличное резюме, которым я сама горжусь. За следующий этап, интервью, я не переживала: рассказывать про свои достижения мне не сложно — сложно сначала признать, что какой-то мой опыт можно назвать достижением.‍

Результат

Через 1,5 месяца у меня было два крутых оффера на выбор. Я рассчитывала, что на поиск уйдёт 3-4 месяца, но всё случилось намного быстрее. Сразу после консультаций я начала откликаться и рассылать резюме по чатам, и получила тёплый отклик.
Первый оффер мне предложили не сразу: для компании сумма, которую я назвала, была великовата — они сразу так и сказали, что не потянут. Но вернулись через неделю и сказали, что готовы больше платить, лишь бы я выбрала их.

#историяуспеха #кудрявыйоффер #кейс