#risk
Head of Risk
Remote

Мы — онлайн-проект в сфере цифровых сервисов и клиентских решений. Работаем с большими массивами данных, автоматизацией процессов и аналитикой. В связи с ростом проекта ищем руководителя отдела рисков с сильной экспертизой в скоринговых моделях и управлении рисками.

Требования к кандидату:
- Опыт работы в риск-менеджменте / аналитике рисков от 2 лет
- Понимание принципов скоринга и моделей оценки
- Умение работать с данными, метриками и показателями риска
- Аналитическое мышление, системный подход
- Опыт принятия решений на основе данных
- Самостоятельность и ответственность за результат

Задачи:
- Управление и развитие системы оценки рисков
- Работа со скоринговыми моделями: анализ, оптимизация, внедрение изменений
- Контроль качества входящих заявок и клиентских потоков
- Анализ данных, выявление риск-факторов и аномалий
- Настройка и контроль риск-метрик
- Подготовка аналитических отчётов и рекомендаций для бизнеса
- Взаимодействие с маркетингом и продуктовой командой
- Управление и развитие команды (при наличии)

Для связи и отправки резюме:
TG: @hr_zarina