БИЗНЕС-КОУЧИНГ: ИНСТРУМЕНТЫ И ПРАКТИКИ (Анна Стирина)

Предприниматели устают. Рост требует дополнительных усилий. А усталость не дает двигаться дальше. Это просто неудобство или повод отправить к специалисту?

Приглашаем вас на встречу с психологом.
- насколько страшно профессиональное выгорание?
- как трекер может быть полезным своим клиентам, когда они начинают выгорать?

Встречу ведет Ирина Серова - практикующий психолог, бизнес-тренер, опыт управленческой работы более 12 лет.

Коллеги-коучи, трекеры!
Никто не любит продавать себя.

Заканчивая обучение, мы сталкиваемся с задачей продвижения. И даже те, кто считал себя успешным продавцом, сталкиваются с тем, что тут все как-то по-другому. Какие-то мутные воды... То ли страшно, то ли стыдно!

Знаю об этом не только по собственному опыту. На каждом мастермайнде поднимается вопрос о начале собственной практики. А каждый третий запрос на коучинг - про уверенность и прокрастинацию в личных продажах.

На этом этапе просыпаются вопросы к своему профессионализму, всплывают убеждения про деньги, проявляется неуверенность в себе.

Коллеги, специально для тех, кто хочет быстрее в бой - у меня есть подарок - уже 10 января начинает работать мастермайнд-группа "Деньги. Цели. Бизнес"

Работаем каждый понедельник с 16.00 до 18.30 в течение 2 месяцев.
Закрытая группа - 5-6 человек.
Стоимость - 10 000 р за 2 месяца

ЧТО В РЕЗУЛЬТАТЕ?
- За время совместного пути вы разберетесь со сложностями, которые мешали вам развиваться.
- Вы будете двигаться в своей группе поддержке - теперь вы в своей "стае", которая поймет, подскажет и поделиться своим опытом.
- Решая запросы других участников, вы найдете ответы и для себя. И это часто оказывается неожиданным подарком.
- Еженедельные встречи по понедельникам сфокусируют вас на главном, помогут удержаться на важной, хоть и сложной задаче.

КАК ПОПАСТЬ В ГРУППУ?
Записаться в группу можно только после предварительной беседы со мной. Поэтому пишите мне в ЛС или в комментариях. Заодно мы сможем обсудить все ваши вопросы по поводу формата и темы работы.

В группе есть еще 2 места

#трекер-трекеру

Друзья, новая дистанция на 2 месяца! Для тех, кто уже отдохнул)
Ловите ссылку на таблицу и правила работы.

1. поработать в ПАРАХ в течение 2 месяцев (8 встреч)
2. поработать в двух ролях, чтобы было честно - для кого-то побыть трекером, а для кого-то - клиентом.
3. работаем не в одной паре: ты-мне, я-тебе. А вы работаете в двух парах. Для одного человека вы трекер, и совсем для другого - клиент.
4. Сессии - рабочие, не учебные. Обратной связи не предполагают. Только если трекер САМ не попросит у клиента.
5. Для того, чтобы найти друг друга - записывайтесь в табличку:

https://docs.google.com/spreadsheets/d/1ayP7PzYTODmg26Mi7TOEm38SkVHxLCtUqRh23jNkcP8/edit?usp=sharing

Коллеги коучи, трекеры и консультанты!
Кому интересна практика на английском?
Я снова пошла по пути "тебе что-то нужно - создай!"))
Поэтому теперь есть небольшой чатик, где мы тренируемся друг с другом проводить сессии на английском.
В планах ещё разговорный клуб с опытным педагогом.

Ставьте + или пишите в ЛС, если хотите присоединиться.

Чуть больше про людей.

1. ДЛЯ КОГО БЫЛ ТЫ?
Какой след ты оставил в этом году?

Кто тебя заметил?
Для кого ты был важен?
Кому помог? О ком заботился?
Кого огорчил?
Кого сделал сильнее?
Кто думает о тебе под бой курантов?
Кто верит в тебя?
Кому хорошо с тобой?
А кого ты бесишь?

2. КТО БЫЛ ДЛЯ ТЕБЯ?
Кто оставил след в тебе?

Кто был близок тебе в этом году?
Кто обнял тебя, когда было холодно?
Чьи слова тебя задели?
С кем сравнивал себя? Кого хотел впечатлить? Кого - победить? Кому - уступить?
На кого надеялся? На кого знал, что можешь опереться?
Кого вспоминал, о ком думал?

Скажите спасибо этому году за людей и за то, каким вы были для них и для себя!

Пусть и новый год будет богат на добрые лица, на улыбки, на веру в вас и важные слова!

Друзья, уже завтра вечером
28 декабря в 18.00 приглашаю вас на новогоднюю встречу "21-22: переход целей. Антисмарт."

Подумаем о новых целях нового года не с чистого листа, а с опорой но год завершающийся.

Будут вопросы, задания, обсуждения и ответы на ваши вопросы.
Готовьте бумагу и бокал вина или горячего глинтвейна. Они, кстати, бывают безалкогольные)

Для участников нашего чата - вход 400р по промокоду ПРАКТИКИ: https://annastirina.com/2022

Всем, кто уже оплатил, пришлю ссылку на встречу завтра днем.

КАЛЕНДАРЬ 📅
Друзья, расскажу вам о том, куда хочу вас пригласить)

👍 28 декабря в 18.00
Новогодняя встреча "21-22: переход целей. Антисмарт."
Завершаем год и заглядываем в новый.
Практика, упражнения, вопросы и ответы. Готовьте бумагу и бокал вина)

Для участников нашего чата - вход 400р по промокоду ПРАКТИКИ: https://annastirina.com/2022

👍 С 10 января начинает работу новая мастермайнд-группа "Вечерняя". Встречи с 16.00 до 18.30
Темы, с которыми чаще всего работают: деньги, цели, бизнес, увеличение масштаба, самомотивация, уверенность в себе, запуск программ, начало личных продаж, режим работа-отдых и что угодно, важное для вас.

Встречаемся по понедельникам в течение 2 месяцев.

Стоимость - 10.000р
Записаться можно, только после предварительной беседы. На ней можно задать любые вопросы и обсудить, насколько полезен будет именно такой формат конкретно для вашей цели.

👍 С 17 января
"Утренняя" мастермайнд-группа "MONEY-MONEY". Встречаемся с 10.00 до 12.30
Основная тема - конечно, деньги)
Остальные детали - те же.

👍 С 18 января
2 ступень - только для выпускников основного курса "Инструменты коучинга" https://annastirina.com/tools2

Усиливаем нашу практику опытом и инструментами друг друга!
Делимся тем, что используем сами!

Сегодня 14 декабря (вторник) в 18.00 приходите на встречу с Натальей Житниковой

ЧТО БУДЕТ?
Обзор актуальных тенденций, лайфхаки и полезные калькуляторы.

- Как понять бизнес клиента за 10 минут, ресурсы и риски.
- Как оценить влияние  от снижения и увеличения цены на продукт на маржу. Калькулятор 'скидка-объем продаж'.
- Каким может быть дэшборд предпринимателя (пример в Power Bi).
- Волшебные столбики - финанализ на салфетке. Как по Стругацким: счастье для всех даром и пусть никто не уйдёт обиженным.

"Я люблю считать. У меня давно в узких кругах кличка, если можно так сказать, 'Наталья Сергеевна и её дрессированные цифры'. Обожаю тот вау-момент, когда мне говорят: 'а, теперь все понятно".

Мы тоже так хотим, правда?
До встречи в 18.00
https://us06web.zoom.us/j/88154542159?pwd=bk1iTTllaUZSTGtHTjEzNFh2dVE2UT09

Где найти своих людей, с которыми ты говоришь на одном языке?

Когда ты идёшь своим путем, то поддержки иногда очень не хватает. Кто-то смотрит скептически, кто-то даже не может понять, о чем ты говоришь, кто-то слишком за тебя переживает, чтобы поддержать.

В периоды изменений,  запуска новых идей, где у тебя ещё нет своего опыта и и так полно сомнений - в такие моменты особенно нужна своя стая.

Участники мастермайнд-групп становятся друг для друга экспертами и друзьями, с которыми можно обсудить сложности и найти лучшее решение.
Еще вчера незнакомые люди неожиданно становятся теми, кто поддержит, которым не все равно и которые за тебя.

С КАКИМИ ЗАПРОСАМИ МОЖНО ПРИХОДИТЬ?
- Хочу начать свою практику
- Хочу поддержать самодисциплину
- Хочу поднять доход
- Хочу определиться с выбором направления деятельности
- Хочу научиться работать с командой
И ещё много всего.
Чтобы понять,  можно ли решить именно ваш запрос с помощью мамтермайнда, нам просто нужно предварительно созвониться.

КОГДА?
2 группы:
- понедельники с 20 декабря в 10.00
- понедельники с 17 января в 16.00

Работаем 2 месяца, чтобы поддержать друг друга в нужном состоянии и выработать новые привычки.

КАК ПОПАСТЬ В ГРУППУ?
Напишите мне и мы предварительно пообщаемся.

СТОИМОСТЬ:
10.000р за 2 месяца
Бонус - 1 индивидуальная коуч-сессия для каждого участника!

НУ В СЛЕДУЮЩЕМ ГОДУ-ТО ТОЧНО!

15 декабря проведу коуч-завтрак онлайн про новые/старые цели в новом году.

Оглянитесь на этот год. Год заканчивается и радостью, и разочарованием. Заметить успехи бывает непросто, кажется, ничего такого и не было. Уверяю, это не так. И на встрече вы в этом убедитесь.

Взгляните вперед: там надежды, ожидания, сомнения и мечты. Как сделать так, чтобы сделать главное в новом году, чтобы внести хоть немного управляемости в этот непредсказуемый мир?

ЗАЧЕМ приходить на встречу?
- Обсудим, как правильно ставить цели, ну, чтобы точно.
- Возьмём ресурс из этого года
- Попишем, порисуем, подумаем, подискутируем и круто пообщаемся о важном.

Найдите время в своём графике остановиться на часок и подумать о себе!

15 декабря в 17.00
Длительность: 1,5 часа
Стоимость 1500р
ОНЛАЙН

Чтобы записаться - напишите мне

Стоимость встречи идёт в зачёт участия в мастермайнд-группе с 20.12 или 17.01

Коллеги, следующий вторник - время открытого менторинга. Можем дать обратную связь любому из вас о проведенной сессии.
Есть 2 варианта:
- вы присылаете запись сессии (не более 70 минут , есть согласие клиента на запись и разбор сессии)
- вы проводите сессию в режиме реального времени непосредственно на менторинге.

Занимайте место. Менторинг - это всегда полезно.

Чтобы жить плохо нужно больше усилий, чем чтобы жить хорошо.

Подумайте, в какие дни вы бываете более уставшими. И скорее всего вы заметите, что усталость не связана с количеством сделанного. Там что-то другое.

Мы устаем, когда не получается, когда мы делаем то, что не нравится, когда делаем бессмысленное, когда нет надежды, что будет лучше...

И совсем наоборот - если мы переделали кучу всего, но мы довольны и удовлетворены сделанным. И усталость приятна. В ней даже есть какая-то энергия.

Иногда люди не берутся за свои цели, думая, что будет сложно. Но сложность бывает разная, даже кайфовая.

Коллеги, сегодня у нас традиционная встреча "Есть цель - почему не делаю?"
На своих примерах (один за встречу) мы учимся разбираться, что же стопорит наших клиентов и мешает включиться на полную в проект.
Плюс разбираем методику работы, использованную в работе.

Встречаемся сегодня в 18.00

Приносите свою историю - есть отличная возможность сделать рывок вперёд.

https://us06web.zoom.us/j/92117652926?pwd=QkF0bElaYTFSWjdmR2VzcTlvalpIZz09

Коллеги, предлагаю новую рубрику эфиров - #практика-обмен

Раз в месяц в один из наших вторников мы будем встречаться, чтобы поделиться опытом из своей личной практики.

Если вы хотите рассказать о своих лайфхаках, инструментах, которые помогают вам в практике, поделиться интересным опытом - будем рады пригласить вас в качестве спикера.

Это могут быть инструменты из других методологий, из вашего предыдущего опыта, способы решения конкретных задач, что угодно.

Если вам интересно выступить спикером, смелее, не стесняйтесь - заполните небольшую анкетку и я свяжусь с вами - https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdJC8WuBoamLYkrp7sGRquIdro2BKEkkh7X0geFITOLHJmS7g/viewform

#фокуснанеделю
Возвращайтесь к первоисточнику.

"Я запутался, о чем же он говорит, и решил, что главное - договориться с партнером"
"Он начал "сливаться", я запаниковал, что делать и начал его мотивировать и помогать"
"Меня смутило, что он сказал "хочу стать специалистом", я решил поработать над его уверенностью, чтобы он увидел, что он уже специалист"

Это все примеры того, как мы действуем из 2-го, 3.. уровня мыслей. Это надстройки.
"Мне показалось" - "я решил, что..." - "я сделал".

Мы слишком часто действуем из интерпретаций и домысливаний.
Это нормально? - Конечно, нормально.
Но когда мы работаем с клиентом, это лишнее.

Вернитесь к первому уровню, к первоисточнику и поделитесь первым ощущением, без форматирования: "Меня смущают эти слова", "я запутался, о чем же ты говоришь"...

Так вы станете ближе к правде и не запутаетесь в собственноручно перемешанных картах.

Коллеги, вторники - наше любимое время вечерних встреч.
Сегодня в 18.00 ответим на ваши вопросы из реальной практики.
Приносите кейсы на самые острые темы - ЛЮБЫЕ.
Совместим 3 задачи:
- потренируемся выяснять запрос
- делиться обратной связью
- обменяемся опытом с коллегами

https://us06web.zoom.us/j/88154542159?pwd=bk1iTTllaUZSTGtHTjEzNFh2dVE2UT09

#фокуснанеделю
При обсуждении разделения ответственности с клиентом регулярно всплывают 3 сложности:
1. не договорились "на берегу" и теперь клиент ждет от меня
результата и активной включенности или просто так кажется). Но наверняка никто не знает, так как все молчат.
2. полное слияние своей компетентности с результатом клиента. Из-за чего становится невозможно отстраниться, иначе не будет результата, а значит = я плохой специалист.
3. базовая позиция, что клиент без меня не справится. Только я знаю, как правильно. Сам он так с ЦА не поговорит...

Фокус на неделю - передаем ответственность или просто не забираем)
Выберите свое ограничение из списка или поделитесь, что мешает вам и над чем будете работать лично вы на этой неделе.

PS Это только если вам мешает чужая ответственность

- Если ваши клиенты буксуют, потому что все делают сами
- Если им не хватает времени на стратегические задачи
- Если вы видите, что руководитель вымотан и задачи забирают сон и силы

НО не знаете, как помочь, а в ответ только и слышите:

"Да, я понимаю, но иначе никак.."
"Это могу делать только я..."
"Я уже пробовал делегировать, получилась полная лажа"
и еще много разных слов, которые не дают пробить этот барьер.

Специально для специалистов, которые работают с руководителями и собственниками мы с Мариной Усмановой подготовили небольшой курс "ИНСТРУМЕНТЫ ДЕЛЕГИРОВАНИЯ"

Расскажем, как построить алгоритм работы и какие инструменты вам помогут диагностировать проблему и ее решить.

Первое занятие состоится уже в этот четверг 18.11 в 16.00!

Стоимость курса - от 2500р!
Узнать подробности и записаться можно на сайте:
https://annastirina.com/modul-delegirovanie