Работа с будущим сотрудником начинается до его прихода в компанию. Важно, чтобы студент еще в период обучения понимал масштаб РЖД, видел разные направления деятельности и заранее знакомился с людьми, с которыми ему предстоит работать.
Пилотный «Стартовый спринт» в Корпоративном университете РЖД прошли студенты-целевики пятого курса РУТ (МИИТ). Они познакомились с системой управления и ключевыми видами деятельности РЖД, встретились с руководителями и специалистами компании, побывали на производственных и управленческих объектах.
📍 День за днем — все ближе к реальной работе
Ребята прошли интенсивную программу:
🔺 погрузились в тему глобальных трендов железнодорожного транспорта и узнали больше о структуре и системе управления РЖД.
🔺 говорили о личной эффективности, коммуникации и командной работе.
🔺 увидели производственные процессы на сортировочной станции и в локомотивном депо Бекасово.
🔺 познакомились с проектом ВСМ Москва-Санкт-Петербург в Инжиниринговом центре железнодорожного транспорта.
🔺 попробовали себя в профориентационной игре и обсудили, каким может быть их профессиональный старт в РЖД.
🔺 ознакомились с форматами Корпоративного университета РЖД.
В РЖД выстроена комплексная система адаптации молодых специалистов: от наставничества до образовательных и других форматов поддержки. «Стартовый спринт» дополняет ее. Задача нового проекта — дать студентам дополнительную возможность еще до окончания вуза увидеть РЖД изнутри, познакомиться с разными направлениями работы и осознаннее подойти к началу профессионального пути.
🚀 Первый спринт завершен. Дальше — развитие проекта и новые группы студентов-целевиков в других городах России.
#новости
Подписаться на РЖД | Первый кадровый в MAX