事情发生在8月初,车灯龙头星宇股份7月刚入职440名应届生,入职仅一个多月,HR就开始分批约谈,方案很简单:要么签“主动离职”拿半个月工资走人,要么调岗去流水线打螺丝。
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事情发生在8月初,车灯龙头星宇股份7月刚入职440名应届生,入职仅一个多月,HR就开始分批约谈,方案很简单:要么签“主动离职”拿半个月工资走人,要么调岗去流水线打螺丝。