Сотрудник не перформит?

Пора доставать нож!

Если ты руководитель любого уровня, то точно сталкивался с ситуацией, когда кто-то из команды вымучивает простую задачу неделя за неделей. C каждой новой итерацией количество правок становится всё больше, напряжение и взаимные претензии нарастают.

Можно, конечно, доставать огнемет и врубать начальника.

Это самое простое.

А можно достать финку НКВД, и вместе с сотрудником порезать эту задачу на очень мелкие подзадачи.

Так ты получишь декомпозицию, по которой будет понятно, где происходит затык, кого укусил перфекционист, и в какой реальный срок можно всё доделать.

Так что в любой непонятной ситуации режь задачу на части, ну и ставь лайк.

P.S.

Конкурс в самом разгаре, подведем итоги в среду, 24 июля