Нехватка личного состава подрывает боеспособность тайваньской армии

Третий год подряд укомплектованность ВС Тайваня контрактниками держится ниже целевых 80%. В 2020 году было 88,5%. К июню 2026-го показатель упал до 76,6%. Особенно тяжело в боевых частях первой категории (элитные войска): пехоте, спецназе, артиллерии, бронетанковых и противотанковых подразделениях, морской пехоте, береговых ракетных частях, ПВО и ракетных войсках.

Именно эти соединения должны принять основной удар. И именно они сильнее всего недоукомплектованы.

На острове бьют тревогу: оружие может оказаться, а специалистов для него — нет. Тайвань продолжает получать новое американское оружие — 66 истребителей F-16V.
Планируется формирование еще одного истребительного крыла и добавления 107 летчиков для эксплуатации F-16V. Техника сложная. Её освоение и обслуживание требуют времени и квалифицированных людей.

Болезненно выглядит ситуация с опытными кадрами. Лётный состав формально укомплектован выше 90%, но армия теряет инструкторов и командиров, которые передают опыт. Финансирование программ удержания пилотов сокращается четвёртый год подряд. В 2027 году ожидается сокращение средств на 4%.

Сержантский корпус — основа повседневной работы подразделений — тоже испытывает острый дефицит. Неполные расчёты, растущая нагрузка и падение качества подготовки становятся нормой.

Демография только усугубляет картину. Уже в 2023 году число мужчин призывного возраста впервые опустилось ниже 100 тысяч. К 2027 году ожидается падение ниже 80 тысяч. Прежнюю массовую армию сохранить невозможно. Ставка делается на беспилотники, автоматизацию и искусственный интеллект, но полностью заменить подготовленных людей эти технологии пока не способны.

@china3army