Сегодня в чате менторов было довольно горячее обсуждение одной статьи на Хабре:
https://habr.com/ru/articles/1003434/

Если коротко, история такая. Парень нанял себе «супер-синьора» с зарплатой около 300к, а потом постепенно выяснилось, что практически все задачи тот решает с помощью ИИ. Причём не просто использует его как инструмент, а фактически полностью на него полагается. Поймать за руку долго не получалось, пока ему не дали одну задачу с конкретным алгоритмом. Алгоритм действительно существует, но для этой задачи он вообще не подходит. ИИ сгенерировал решение, разработчик его принес, и в этот момент стало понятно, что человек даже не задумался, применим ли этот алгоритм к задаче.
И вот у меня после этого обсуждения появилось несколько мыслей.

Во-первых, мне кажется, уже пора спокойно принять факт, что ИИ пришёл надолго. Это не временный хайп и не очередной модный инструмент, который через год исчезнет. Его будут использовать всё больше и больше: разработчики, аналитики, тестировщики, DevOps — вообще все, кто работает с информацией. Поэтому если в компании это не запрещено требованиями безопасности или внутренними правилами, то использование ИИ — абсолютно нормальная история. По сути это просто ещё один инструмент. Когда-то мы гуглили решения, копировали куски кода со StackOverflow, читали документацию, спрашивали коллег. Теперь к этому списку добавился ИИ.

Во-вторых, интересный момент связан с оплатой труда. Формально сотруднику платят за рабочие часы. Но по факту компания всегда ожидает, что за эти часы сотрудник будет приносить определённое количество пользы. И вот здесь важно не столько то, сколько часов человек сидит за компьютером, сколько то, какой результат получается на выходе. И если сотрудник использует какие-то инструменты, которые позволяют ему делать больше с тем же уровнем качества, это скорее хорошо, чем плохо. В этом смысле ИИ ничем принципиально не отличается от хорошей IDE, автодополнения, линтеров или CI. Это просто инструмент, который может повысить продуктивность.
Сам факт того, что разработчик использует ИИ, на мой взгляд, не означает, что ему нужно платить меньше. Но при этом подразумевается другая вещь: если у тебя появился мощный инструмент, ты потенциально можешь создавать больше ценности за то же время. И это нормально.

Проблема, как мне кажется, не в ИИ. Проблема в том, понимает ли человек то, что делает. Если разработчик использует ИИ как ускоритель — формулирует задачу, проверяет результат, понимает архитектуру и ограничения, — то это просто хороший рабочий инструмент. Но если ИИ превращается в костыль, когда человек просто копирует ответы и даже не пытается разобраться, тогда рано или поздно это может привести к серьезным последствиям.

ИИ может написать код. Но он не несёт ответственность за то, что этот код делает. И в какой-то момент всегда возникает ситуация, где нужно не просто получить ответ, а понять, почему решение работает именно так.

Мне кажется, в ближайшие пару лет на собеседованиях появится новый стандартный вопрос. Не «используете ли вы ИИ», а «как именно вы его используете в работе и как он повышает вашу продуктивность». И хороший ответ на этот вопрос будет скорее плюсом, чем минусом.