🏷 Когда нетворкинг превращается в биржу людей. Сколько стоит ваша человечность?

Вы замечали, как стремительно элитные бизнес-клубы с годовым взносом от 1,5 до 3 миллионов рублей превращаются в ярмарку функций?

Люди платят огромные деньги, чтобы зайти в закрытый периметр, осмотреться и включить невидимый счетчик: «Так, этот — инвестор, этот — административный ресурс, а у этого можно отжать экспертизу».

Это уже не социальный капитал. Это самый настоящий рынок людей, где живого человека режут на утилитарные опции.

В продолжение темы оргсред и сообществ мы записали очень честный выпуск в рубрике «Конфликты на кухне» с Полиной Коровиной. Мы посмотрели на эту проблему через линзу женского лидерства и культа «успешного успеха». Поговорили о том, за чем на самом деле мы гоняемся, покупая очередную подписку в бизнес-сообщество, и почему профессиональная идентичность так часто пожирает личность.

(Выпуск уже доступен на RuTube, VK и Дзен — обязательно загляните)👇🏻

https://rutube.ru/video/private/1dcbb2da1fca814cc47cb53c31f39a91/?p=nTX8uhngHLeEqeTBfWVdxA

💡 Эксперимент: Мысль на миллион (в прямом смысле)

Мне как исследователю часто приходит в голову одна слегка крамольная мысль.

Представьте: если бы все собственники, которые ежегодно носят миллионы рублей за статус пребывания в элитных клубах, собрали эти суммы и инвестировали их в реальное развитие человеческой среды? В образование нового типа, в программы уровня АМБА/MBA, созданные для эпохи после ИИ, где в центре внимания наконец-то оказывается Субъект и Личность, а не очередная инструкция по выжиманию показателей?

Что произошло бы с нашей духовно-нравственной системой координат? Зачем нам тогда вообще нужны были бы эти нервные «нетворкинг-сессии»?

Парадокс утилитарной культуры в том, что «полезные контакты» генерируют колоссальное количество суеты и катастрофически мало человеческой близости.

🧪 Практику смотрите в картинке👆

Человек окончательно перестает быть человеком в тот самый момент, когда соглашается стать исключительно функцией в чужой системе координат.

🎯 Для тех, кто думает о Наследии, а не только о KPI:

Меня искренне радует, что среди владельцев бизнеса появляются те самые редкие лидеры, которые начинают задавать нелинейные вопросы: «А что дальше? Что останется после меня? Как передать преемственность и сохранить смыслы?».

Для таких задач мы создали специальный командный формат на базе авторского Спринта 6К. Это работа не с красивыми лозунгами, а с реальным ценностным каркасом вашей команды.

Подробнее смотрите здесь👇🏻

https://drive.google.com/file/d/1dwrmQ5znTi_dXBh6i2f-iw0l_JDks6db/view?usp=sharing

❄️ Январь 2027: Экспедиция на Север

Для тех команд и собственников, кто готов к серьезной пересборке, мы готовим выездное погружение.

Северное сияние, сакральные локации, глубокие практики и проверка оргсреды на прочность вне привычного материального мира.

👉 Если вам созвучен такой подход и вы хотите проработать свою команду — пишите в личные сообщения👉@BKShpitser

А как вы чувствуете: в ваших бизнес-клубах еще остались люди — или кругом одни «полезные функции»? Подискутируем в комментариях! 👇