«Рынок труда переходит ко второй стадии и производит увольнение», — эксперты о росте сокращений в России

Число работников, рекомендованных к увольнению в России, превысило 100 тысяч человек и с июня выросло на 43%. Больше всего сокращений ожидается в Москве, Подмосковье, Омской и Иркутской областях, а также в Красноярском крае. В зоне риска — финансы, налоги и госсектор.

🎤 Доктор экономических наук, профессор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов объясняет, что бизнес долго сдерживал увольнения и реагировал иначе. Сначала шло «маневрирование заработной платы» и часов, но теперь предприятиям приходится производить увольнение. Причина — в сокращении спроса и необходимости уменьшать издержки производства.

🎤 Независимый HR-эксперт, председатель комитета по развитию женского предпринимательства МГО «Опора России» Зулия Лоикова отмечает, что ситуация носит «точечную отраслевую специфику». В прошлом году сильнее всего пострадали бюджетный и финансовый сектор, образование, здравоохранение.

Даже в IT, несмотря на дефицит кадров, значительная часть увольнений происходила по инициативе работодателей. Среди причин — финансовые трудности бизнеса, дорогие кредиты, а в госсекторе — «дефицит бюджетов». По словам Лоиковой, каждая 4 компания уже сокращала штат, и тренд пока сохраняется.