Post #362
156
Forwarded from HR digest
Telegraph Какой угол выбрать? Давайте посмотрим в чем отличие оценок 90, 180, 270, 360 градусов. Все они являются способом получить информацию о деловых качествах сотрудника. 1. Оценка 90 градусов: В этом виде оценки участвует только руководитель, который оценивает производительность…