О характеристиках менеджера и кислороде.

Отвечая на вопросы, какие навыки культивировать в себе, чтобы стать отличным менеджером, предлагаю ознакомиться с результатами Project Oxygen by Google.

Итак, отличный менеджер по версии Гугла:

1️⃣ Является хорошим коучем
2️⃣ Отдает команде полномочия и не микроменеджит
3️⃣ Создает инклюзивное командное пространство, демонстрирует заинтересованность в успехе и хорошем самочувствии сотрудников
4️⃣ Продуктивен и ориентирован на результат
5️⃣ Является отличным коммуникатором - слушает и делится информацией
6️⃣ Помогает в карьерном развитии и обсуждает производительность
7️⃣ Имеет четкое видение и стратегию для команды
8️⃣ Обладает необходимыми навыками, чтобы помогать команде советами
9️⃣ Сотрудничает в рамках всей компании (в оригинале - Collaborates across Google)
🔟 Принимает решения.

Ссылка на оригинал в кнопке под сообщением.

Интересно, что этот перечень включает в себя как хард-скиллы (например, п.1 и п.8), так и софт-скиллы (например, п.5).

А какую из этих характеристик вы будете улучшать в ближайшее время?

#beardthink #карьера