#ОккупацияЖенщиной : Масштабы засилия женщины в разных сферах в РФ по статистике hh (количество соискателей):

• секретарь-делопроизводитель 100%
• инспектор отдела кадров 97%
• менеджер по персоналу 90%
• помощник руководителя 88%
• бухгалтер 86%
• менеджер по рекламе 75%
• специалист по связям с общественностью (PR) 73%
• менеджер по маркетингу 67%
• контент-менеджер 60%
• бренд-менеджер 60%
• юрист 57%.
• финансовый аналитик 55%

Итого имеем:
• кадры (HR) полностью под женариумом (а как говорится кадры, а соответственно и тот кто их нанимает, решают все)
• 2-е лица и серые кардиналы организации, окружающие формального руководителя и фактически определяющие политику руководства, в виде секретарш и помощниц женщины
• финансы тоже под роем
• внешние связи и реклама также
• и более половины на многих других офисных должностях

Выходит так, что руководить может и мужчина, но его окружение, весь костяк, а также определяющие и контролирующие должности будут под женариумом.

Мужчины в такой системе, учитывая особенности женских коллективов, вечные интриги роидов и продвижении ими себе подобных, будут на функции исполнителей и в лучшем случае говорящей головы с табличкой начальник, фактически не решающей ничего.

Первоисточником этой статистики является масштабное аналитическое исследование резюме соискателей, проведенное HeadHunter еще в 2008 году. Можете представить как за это время всё ещё больше изменилось в пользу женщин.

Данные hh.ru
#ОккупацияЖенщиной
#СкрытыйМатриархат
#Статистика
First Based. Подписаться.