TGViewer
Плохой менеджер Артём Арюткин Плохой менеджер Артём Арюткин @badtechproject · 14.3K subscribers
Post #1405 3.42K

Forwarded from Антон Тарасов (канал)

Краснокнижный или краснофлажный?

Часто встречаю ребят, у которых не ищется работа или не идёт карьера. При этом они весьма активно действую в направлении своей цели, не сидят сложа руки. Работают над скиллами, аутентичностью, незаменимостью. В общем, стараются стать краснокнижным сотрудником, в котором нуждаются6 на котором много замкнуто, который "незаменим" (думаю не надо объяснять зачем тут кавычки,я бы и вторые поставил).

Хочу перечислить кусочки стратегии, которые, по мнению многих, ведут к краснокнижности. А на самом деле чаще приводят к краснофлажности и отсутствию результата.

1. Медийность: "Сейчас заведу канал, буду светить лицом на митапах, и меня все захотят". Обычно работает наоборот, потому что работодателю не нужен тот, кто будет отвлекаться на сторонюю деятельность и получать дополнительный доход, а вместе с ним — независимость и рычаги влияния. Ходаки по конференциям — это, по сути, отдельная роль, на которую редко берут людей с рынка (ненадёжно).

2. Амбиции и нарциссизм: можно рассказывать на собеседовании, что вы идентифицируете себя как транс-Маск и через 5 лет видите себя директором Луны. Красиво, но такие специалист ненадёжны с точки зрения eLTV. А ещё могут творить хуйню на ровном месте. Сериал про доктора Хауса врёт: мало кому нужен эксцентричный психопат. Тем более с улицы.

3. Оверперформанс и гиперхорошесть — сюда же: если сотрудник настолько хорош на своей позиции (например, это IC-роль), то совсем не факт, что он будет хорош в роли руководителя. Скорее всего даже наоборот — редко кто тяготеет и к экспертности, и к пипл-менеджменту, обычно доминирует то-то одно. Ну и зачем такого повышать? Пусть делает то, что получается хорошо. А как выгорит — подманим сырком или найдём нового такого же.

Идея в том, что компаниям, особенно большим, нафиг не нужны "звёзды", им нужна армия средненьких ровно и предсказуемо перформящих специалистов. С психотравмами, без сильных амбиций и, желательно, без либидо (но тут сложнее). Нетакуси — это почти всегда красный флаг.
А вместо "звёзд" они иногда ищут и ставят в пример тех, кого называют "звёздочками" (🤮) — это те же середняки, но с более сильными психотравмами, которые вынуждают их хреначить в отсечку в ущерб всему остальному. Уверен, вы с такими знакомы.

❤️ — я всё-таки краснокнижный
🔥 — я скорее краснофлажный
🦄 — мммм, я средненький
  • 🦄 59
  • ❤ 21
  • 🔥 14
  • 😁 11
  • 👍 7
  • 👎 3
  • 👏 3
More from @badtechproject
  1. Oct 2, 2026Аааааа
  2. Oct 2, 2026#пятничное
  3. Sep 30, 2026Ой какая красота, оказывается, вы можете посмотреть запись с нашей AvitoTechConf! Все докл…
  4. Sep 30, 2026Как еще до встречи понять, а что вас на ней спросят? Короче, вот супер простой совет, как…
  5. Sep 29, 2026Post #2212
  6. Sep 28, 2026На чем прогорают комдиры уже в первые месяцы работы На том, чему их не учили. Объясняю) Ко…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →