👩📁 как репетитору набрать учеников на 2 года вперед
 
каждому преподавателю хотелось бы набрать к себе людей в работу один раз, и не думать потом о контенте, привлечении клиентов и продажах. желательно людей, с созвучными ценностями и схожим вайбом
 
таких, которые
• соглашаются на высокие чеки,
• не прогуливают и не отменяют уроки за час до начала,
• оплачивают их своевременно и без тыщи предупреждений.
 
и это абсолютно верный подход, потому что 300/400/500к на преподавании можно заработать только с теми, с кем получается максимально комфортно и долгосрочно взаимодействовать, да еще и не выгорать при этом
 
🎧 а где таких идеальных искать?
 
недавно я познакомилась с преподавателем лианой, ее фишка в том, что ученики занимаются с ней подолгу, качественно растут и легко соглашаются на любые ставки.
 
🗓️ 19 октября лиана проведет эфир о том, что помогает ей выстраивать долгосрочные и качественные отношения со своими людьми.
 
на эфире лиана расскажет о том,
 
🍂 как набрать учеников, которые готовы платить выше рыночных цен за занятия,
🍂 как выстраивать коммуникацию с учениками так, чтобы они оставались надолго и соглашались на высокий чек,
🍂 как за счет соцсетей даже с минимальным количеством подписчиков взращивать себе «идеальных» клиентов.
 
всем преподавателям настоятельно рекомендую пойти на эфир к лиане. вcю полезную информацию сразу после эфира можно будет применить на практике. эфир состоится завтра в 18.30 мск
 
лиана дает базовые принципы коммуникации с учениками, внедрив которые, вы точно возьмете людей в долгосрок и обеспечите себе стабильную работу. так что, обязательно регистрируйтесь на эфир, такое пропускать нельзя:
 
https://t.me/+x0C2s8cLVn40Mzcy