Как не работать с мудаками? ❌
Мудаков в моей карьере было предостаточно. Особенно в начале.
(см. часть 10, если пропустил — там как раз про это)
Жизнь устроена так, что на старте карьеры — особенно если ты без топовой вышки и без сильного бэкграунда — приходится идти на компромиссы. Иногда это значит работать с мудаками.
Да, в идеале надо "ценить себя" и "выбирать здоровую среду", но идеального мира не существует. И чтобы дойти до цели — иногда приходится пройти через всякого рода сложности.
Но я уже давно не джун.
И теперь очень серьёзно подхожу к выбору команды и менеджмента.
Особенно когда ты уже в хорошей команде и уже есть что терять — момент перехода становится очень осознанным. Так было, когда я уходила из Сбера в ВТБ.
В Сбере у меня была крутая команда и крутой руководитель. Поэтому, когда получила новый оффер, я отнеслась к нему не как к “о, новая работа”, а как к “а точно ли мне туда надо?”.
Вот что я делала и на что обращала внимание:
🔹 Собеседование
Слушала, какие цели у команды, кого ищут, как руководитель говорит о людях. Задала вопросы про переработки, про развитие, про зону ответственности. Пыталась почувствовать: будет ли там душно? Или будет пространство?
🔹 Нетворкинг
Нашла знакомых, кто работал или работает в ВТБ. Спросила, что нравится, что нет. Фильтровала: какие минусы для меня реально важны? Какие плюсы — решающие?
🔹 Прямой контакт
Нашла человека из команды от которой был оффер, созвонились. И я просто спросила всё, что хотела знать:
— как устроена команда,
— как относятся к сотрудникам,
— какие менеджеры,
— есть ли рост,
— токсично/нет,
— куда можно развиваться,
и т.д.
В итоге я пошла в команду, в которой сейчас работаю с удовольствием. Не потому что она идеальная — а потому что она моя по духу, по ценностям, по уровню. Такое найти реально, но для этого надо постараться.
Если у команды цель — сделать лучший продукт на рынке, будет сложно. Но и интересно.
Если ты хочешь роста и готов вкладываться — надо брать.
Если хочешь спокойствия и баланса — другие критерии, другие команды.
А на что вы обращаете внимание при выборе команды?
Делитесь в комментариях 👍
#мысли
Post #54
1.15K
- ❤ 29
- 🔥 8