⚡️ Прогноз: в компаниях будущего будет всего 3 сотрудника

📣 Многие бизнес-процессы можно автоматизировать, «наняв» на место сотрудника нейросеть. Специалисты в области ИИ считают, что в течение следующих 3-5 лет компаниями будут управлять команды всего из 3 человек: исполнительного директора, ведущего менеджера по продукту и руководителя проектной группы.

❓Какие же компетенции и обязанности станут ключевыми для такого маленького, но уверенного в своих силах коллектива?

◼️ Исполнительный директор — в его обязанности войдёт разработка стратегии масштабирования компании. Будущему управленцу предстоит руководить маркетингом и участвовать в разработке продукта. Но самое главное — ему придётся научиться кодить. Если работа ИИ нарушится — будет лучше, если исполнительный директор сможет сам разобраться, что случилось и как не допустить этого в будущем.

◾️ Ведущему менеджеру по продукту будет поручено сотрудничество с клиентами, партнёрами и командой для составления дорожной карты. Управление разработкой и доставкой продукта потребителям, его совершенствование и изменение — всё это будет в руках одного специалиста.

▪️ Руководитель проектной группы будет управлять автоматизацией маркетинга и продаж, финансами, цепочкой поставок и юридическими функциями. Также ему предстоит отвечать за ИИ-агентов, создавать единый источник информации и обеспечивать непрерывную работу всех подразделений компании.

🫣По мнению экспертов, в будущем могут возникнуть компании, человеческий ресурс в которых использоваться не будет вовсе. Да, может показаться, что всё это звучит как научная фантастика, но кто его знает? Сейчас достижения нейросетей сотрясают инфополе почти ежедневно, хотя всего 2-3 года назад рядовой юзер про них ничего не слышал.

Верите ли вы в такое будущее для компаний?
Да — 🔥; Нет — 👍

TheInnovations.